12月18日,航天能源召开2019年度领导人员述职暨民主测评会。上航工业人力资源部杨芸代表上级考核组参加述职会,会议由党委书记曾凡龙主持,航天能源领导班子成员、中层人员、职工代表等共38人参加会议。
会上,党委书记曾凡龙代表党委做了"四好"班子建设报告及选人用人工作报告,总结了2019年度领导班子建设成效,提出班子建设始终处于进行时的指导方针,面对不断变化的形势和任务,我们要把党组织领导核心作用发挥作为工作重点,推进"两个一以贯之"落地,加强与董事会和上级党组织的沟通,持续优化班子结构,强化班子核心,凝聚团队力量,紧抓思想政治建设、能力建设不动摇。
随后,总裁张铁军、党委书记曾凡龙分别进行个人会议述职,就年度重点工作目标完成情况、一岗双责履行及廉洁从业情况、思想政治及学习培训情况等方面,客观总结了取得的成绩和存在的不足与问题,提出了下年度的工作思路和计划。其指出2020年是实现航天能源"十三五"规划目标的收官之年,是谋划"十四五"发展规划的布局之年,也是转型发展的攻坚关键之年,我们要进一步贯彻落实公司"1234战略转型发展"原则和"高质量、高效率、高效益"发展原则,加快主业的归核聚焦,在谋划当期经营成果的同时协调解决历史问题,进一步推动高质量发展,确保公司经济健康平稳运行。
述职结束后,与会人员对四好班子建设、选人用人工作、新提拔中层干部满意度等方面进行了民主测评。

